Один бизнесмен полyчает счет на оплатy чего-то там, но никак не может вpyбиться в цифpы. Вызывает он секpетаpшy: - Оленька, вот скажите. К пpимеpy, я вам дам 20 штyк доллаpов за минyсом пpоцентов от HДС. Что в этом слyчае снимается!? Она, замявшись: - Всё, кpоме сеpежек...
По данным сайта по поиску работы и персонала HeadHunter, самыми популярными профессиональными сферами в первом квартале в Свердловской области стали: «Продажи» с 39% рынка, «Информационные технологии» - 15% и «Банки, инвестиции, лизинг» с 12%. Кроме этого, в топ-10 профессиональных сфер вошли «Бухгалтерия», «Производство», «Медицина» и другие сферы.
Динамика вакансий в первом квартале 2016 года в Свердловской области была положительной и составила 27% по отношению к началу прошлого года.
Что касается профессиональных сфер, то самый большой рост числа предложений был замечен в «Управлении персоналом» (+262%), «Медицина, фармацевтика» (+112%) и «Информационные технологии» (+178%).
Средний рост числа соискателей за три месяца 2016 года составил 23%. Активней всего искали работу представители сферы «Рабочий персонал» (+44%), «Автомобильный бизнес» (+37%), и «Административный персонал» +34%.
Конкурс на одно предложение в Свердловской области в первом квартале составил 5 резюме на одно предложение. Напомним, что нормой считается 5-6 резюме на одно предложение: такой показатель позволяет и компаниям выбрать сотрудника и последним не испытывать слишком большую конкуренцию при поиске работы.
Самый большой конкурс среди соискателей первого квартала был среди желающих работать на государственной службе (22,1), высший менеджмент (9,0) и начинающих специалистов (8,2).
Таращук Елана, руководитель пресс-службы Headhunter по УФО и СФО: «Что изменилось по сравнению с прошлым годом? Первое, что бросается в глаза – это снижение активности соискателей ряда сфер. Например, явно не спешат искать работу маркетологи, специалисты по управлению персоналом и банковские служащие. Именно поэтому в этих сферах на начало года не высокая конкуренция среди соискателей – не более двух человек на место».
Что касается размера среднего вознаграждения, то в первом квартале по сравнению с четвертым 2015 года, в Свердловской области выросло на 2 500 и составляет 35 000 руб.
